ESG-Social Participation國立中山大學人力資源管理研究所參訪。

雷科股份有限公司

持續創新改善 全員追求卓越

Continuous innovation and improvement
All employees pursue excellence

Social Engagement

Laser Tek's CSR-related donations and events over the years.

國立中山大學人力資源管理研究所參訪。
2020/11/27

雷科今日接待學生的參訪團是由國立中山大學人力資源管理研究所趙必孝、王喻平教授帶隊,此次學生有博士生也有碩士生,由雷科管理處主管先介紹公司簡介,再透過人管所碩士生-盧宸茵簡介暑期在雷科實習時執行的專案,讓大家了解雷科與中山人管所的合作,並透過學生的發問與董事長的回答了解到公司組織的運作,可以讓同學除了了解到學校所學習的理論,更能知道企業界實際的運作,這就是產學交流最主要的目的,期待下次再相會~

國立中山大學人力資源管理研究所參訪。

國立中山大學人力資源管理研究所趙必孝、王喻平教授帶隊。

國立中山大學人力資源管理研究所參訪。

雷科管理處主管先介紹公司簡介。

國立中山大學人力資源管理研究所參訪。

人管所碩士生-盧宸茵簡介暑期在雷科實習時執行的專案。

國立中山大學人力資源管理研究所參訪。

學生的發問與董事長的回答了解到公司組織的運作。

國立中山大學人力資源管理研究所參訪。
國立中山大學人力資源管理研究所參訪。
國立中山大學人力資源管理研究所參訪。
國立中山大學人力資源管理研究所參訪。
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